東京都渋谷区神南にある高山社会保険労務士事務所です。営業時間は9時~18時です。渋谷の社労士として東京都社会保険労務士会の渋谷支部に所属しております。
渋谷区の社会保険労務士Blog

働き方改革

同一労働、同一賃金、事業主が短時間労働者、有期雇用労働者から求められる2つのことは、何か?

同一労働、同一賃金へ対応は2020年4月1日施行(中小企業は2021年4月1日から適用)される 今回、あなたと学ぶのは「パートタイム・有期雇用労働法」の対応方法だ。 同一労働、同一賃金へ向けて、2020年4月1日施行(中 …

年次有給休暇5日の義務化は2019年(平成31年)4月から。企業へ罰則も

年次有給休暇 5日の義務化、施行時期は、2019年(平成31年)4月 今回、あなたと学ぶのは「年次有給休暇5日の義務化は2019年(平成31年)4月から」、といった法改正だ。 今現在、年次有給休暇は、労働者の権利として、 …

派遣会社の働き方改革、派遣社員と学ぶ同一労働同一賃金、押えておきたい4つの項目

派遣会社の同一労働同一賃金の法案、施行時期は、いつからなのか? 今回、あなたと学ぶのは「派遣会社の働き方改革、派遣社員が学ぶ同一労働同一賃金」だ。 派遣会社にとって「同一労働同一賃金」は気になる言葉だ。なぜなら、派遣社員 …

厚生労働省:労働局が運送会社へ行った監督指導の内容とは?

トラック・バス・タクシーなど運送業の法令違反概要 今回、あなたと学ぶのは「厚生労働省:労働局が運送会社へ行った監督指導の内容」だ。 労働基準監督署または労働局が行う、運送業への監督指導内容は、そこではたらく皆様にとっては …

飲食業の働き方改革、7つの労働時間の見直しで、優秀な社員を採用する方法

渋谷の社労士です。 こんにちは、高山英哲です。 飲食業に携わるあなたと、本日協議するのは「飲食業の働き方改革、7つ見直しで、優秀な社員を採用する方法」で、ある。 働き方改革~一億総活躍社会の実現に向けて~ 私は仕事の中で …

飲食業・外食産業の労務管理,外国人雇用,これからの採用を学ぶ

渋谷区の社会保険労務士です。 こんにちは、高山英哲です。 あなたと、今回学ぶことは「飲食業・外食産業の労務管理,外国人雇用,これからの採用を学ぶ」である。 飲食業・外食産業でも「外国人雇用」を積極的に採用する時期がきた。 …

ハマキョウレックス事件、長沢運輸事件の最高裁判決から、透けてみえるものは、何か

渋谷の社労士です こんにちは、高山英哲です。 あなたと、本日協議するのは、 同一労働同一賃金だ。 今回は最高裁判決を取り上げて、考えていく。   「ハマキョウレックス事件」と「長沢運輸事件」の 2つの訴訟の最高 …

定額(固定)残業代の運用。知っておきたい時間外部分の金額、労働時間数、差額支払い、就業規則明示の方法

渋谷の社労士です こんにちは、高山英哲です。 あなたと、本日協議するのは、「定額(固定)残業代」である。 具体的にいえば「定額(固定)残業代を考える。知っておきたい時間外部分の金額、労働時間数、差額支払い、就業規則明示の …

労働基準監督署「今」の調査を知る。対応力をどんどん上げる、技術

社労士,渋谷の事務所です こんにちは、高山英哲です。 あなと本日協議するのは「労働基準監督署「今」の調査を知る。対応力をどんどん上げる、技術」である。 平成26年11月に施行された過労死等防止対策推進法。 勤労感謝の日を …

飲食業・外食産業の労務管理、労働基準監督署の業務が民間委託された理由

社労士,渋谷の事務所です こんにちは、高山英哲です。 飲食業・外食産業に携わるあなたと、本日協議するのは「労働基準監督署の業務が民間委託,働き方改革時代に生き抜く方法」だ。 今年度より「36協定の未届事業場に対する相談指 …

1 2 3 5 »
PAGETOP
Copyright © 高山社会保険労務士事務所 All Rights Reserved.
Powered by WordPress & BizVektor Theme by Vektor,Inc. technology.