おはようございます。

朝晩はだいぶ涼しくなりましたね。

気温の変化もかなり激しいです。

体調管理には注意してくださいね。

さて、厚生労働省は、若者が「定着率の高い会社」を

見分けられるようするため、入社してからの離職率を

公表する方針を示しています。

うーん、どうなんでしょう。

この方針・・・・

厚生労働省のねらいは

求人企業の「働きやすさ」を

わかりやすくするのことだそうです。

離職率の高い業種は

明らかにマイナスポイントになります。

業種や企業規模をどこまで詳しくするかを今後議論し、

10月にもホームページで公表する考えです。

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